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關愛員工 從“心”開始——陽光心態與情緒壓力管理走進東風鍛造周末大講堂

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   什么樣的心態是陽光心態?你的心理壓力有多大?如何學會情緒壓力的管理? 526日,國家二級心理咨詢師羅雨瓊走進東風鍛造有限公司周末大講堂,為一百多名中、高層管理人員和關鍵崗位人員解惑陽光心態帶來的幸福感,傳授管理情緒壓力正確方法和途徑。

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   羅老師從“空杯心態”入手,通過身邊的案例講解了心態與狀態、心態與人生、心態與幸福感之間的關聯;然后通過幾組神奇的幻覺圖片測試與會人員的心理壓力,并列舉了日常生活中十個癥狀來說明生活壓力的存在和大小;最后,羅老師推薦了覺察、改變兩種方法來減緩心理壓力,具體為冥想體驗、改變關注點、轉換思維方式、轉換語言模式、一念之轉,并結合不同案例介紹每一種方法的科學應用所帶來的變化。

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   會上,人力資源部部長袁華賢介紹了東風商用車有限公司推行“EAP”——即員工關愛活動的進展情況,以及取得的階段性成果,他希望通過新的服務渠道、新的服務形式、新的服務內容,豐富員工關懷工作的內涵和外延,促進員工工作、生活和諧發展,進而實現工作改善和公司經營業績提升。同時,歡迎公司每一位員工在工作和生活中遇到困惑時,請撥打EAP 24小時關愛熱線:400-654-8760。關愛員工,不僅需要物質生活,而且還要心理呵護。(楊海燕 余杰


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